世界各地商会都在努力的传播文化，茶文化、饮食文化、语言文化等，这些商会站在国家民族的高度去承载着这份责任、义务和热爱。所以，一个商会它必须有更高的境界，它才有强大的号召力，今天我们很多地方政府到国外招商、引进人才和先进技术，更多是与海外商会联系，以及组织到海外考察、学习、展览也是主要由当地商会在组织。
文化是一个宽泛的概念，有不同的层面和形态。 比如说战略文化、制度文化、运营文化等，打造独具特色的商会文化，就是要牢牢把握商会文化建设的着力点，使不同行业、不同区域的商会都具有各自的特色，这对增强商会的向心力和凝聚力具有十分重要的意义。商会形态也不相同，每个商会都有其独特的文化，有以行业为基础的同业商会，也有以地域为纽带的地域商会等。相应的，每个商会文化也有其独特的形成方式，在会员的努力下不断变得稳定。
迄今为止，还没有一家商会形成了成熟且独特的商会文化，现代商会文化是时代的产物，也是对古代商帮文化的传承。现代商会文化不是很成熟，但却有迹可循，比如浙商的团结进取精神，比如苏商强调的政商和谐观念，比如我们徽商的“贾而好儒”的传统和徽商的吃苦精神，都很好识别。一个商人，如果对自身所属商会文化及自身文化属性认同，就容易亲近商会，亲近同仁，从而促进会员间的交流和团结。
商会文化建设离不开对商会会员个体文化信仰的提炼和升华，需要会员们有意识地通过各种工作去培养和建立。让会员对商会产生主人翁的意识，有利于凝聚和团结会员，通过开展“缘聚”活动，促进各地会员的广泛接触，不仅为商会合作奠定基础，也是促进会员团结、增强商会凝聚力的手段。
商会着力强调的服务文化，通过帮助会员解决生产经营和日常生活工作中遇到的各种困难，切实发挥商会的排忧解难作用，在会员间形成有困难找商会的共识，从根本上增强商会的凝聚力。将商会的文化建设具体到商会的日常工作当中，但商会文化建设更离不开独立的文化活动的举办。通过文化活动提升会员的个人文化素质，在会员间形成了以集体办活动，以活动促交流的氛围和共识。
当然，在商言商，商会文化的凝聚功能最终还是要通过商务活动的开展得到落实。通过把商务和文化有机结合，让会员加入商会后有所得、得则能留、留而能久，真正实现商会发展和个人素质提升的双丰收才是我们成立商会的根本目的，也是商会增强凝聚力的根本所在。
