“我在日本的时候是真的舒坦，晚上和朋友喝点小酒、周末一起出海，”郝磊端起茶杯，咂了一口，继续说道：“但我总觉得不踏实，觉得我应该回来做点什么。”
郝磊，毕业于日本东京大学，曾担任日本知名企业研发科嵌入式研发工程师，后担任开发科经理。回国这件事说起来容易，但真的要放弃国外舒适的生活，回到国内白手起家，的确是个不容易的决定。
2014年，他毅然放弃日本知名企业的丰厚薪酬待遇，选择回国创业，希望能够凭借自身在人工智能领域的研究成果，为祖国的教育事业，为祖国的人工智能事业做出贡献。
“做创业者要考虑的事情太多，睡不着，我都压力胖了”，郝磊拿自己打趣道，“创业者比科研者所要考虑的事情多很多，财务要懂，人力资源管理要懂，企业运营管理要懂；要对公司的利润负责，对每一个员工负责；要有足够的视野广度……”
2015年，北京迪科达科技有限公司正式成立，今年已经进入企业发展的第三年。在郝磊的带领和团队的努力下，公司在基于图像识别行为的人工智能领域已小有名气。因为具有完全自主知识产权和技术专利，郝磊团队的产品及解决方案在成本方面非常具有竞争优势。“在同等条件和需求下，我们的成本可以控制在国内视频分析提供商的1/3以下，与国外设备提供商相比，不到其成本的1/5。”成本优势让他们在市场竞争中拥有了更多的话语权。
“我以前卖技术、卖设备，想一次就赚个盆满钵满。但当我去甘肃、山西调研时，发现当地财政实在无法支付一整套技术设备的费用。然而，当地政府非常重视教育。当他们问我‘郝总，能不能分期付款’的时候，我就想，为什么不能直接提供托管服务呢？”郝磊认识到，比赚大钱更重要的是，让更多的学生在安全的环境下生活学习。
提出新想法就会出现新的问题。也正是因为有了新问题，才会有新的解决问题的办法，也就推动了公司的不断进步。“传统的红外线报警器识别度低，我们就利用图像算法识别行为，降低误判率；各监控摄像头的生产厂家生产标准不同，为节约费用，学校原来安装的摄像头又不想更新，我们就去解决兼容问题；事件发生时间和监控显示时间不统一，视频回调速度慢，我们就去解决时间控制问题。我们现在可以做到一个人看50所学校的监控。由卖技术到提供服务意味着可能一个人就可以看100所学校的监控，这就要求我们进一步提高效率。那就去做呗！”郝磊毫不犹豫地说。
