10月24日，记者了解到，智联招聘对全国37个主要城市职场竞争情况进行的监测结果显示，除了与“住”相关的行业竞争依旧激烈之外，随着大力推进“煤改气”和加强空气污染治理，我市环保行业的人才需求量陡增。
金秋时节，太原的人才市场情况如何？从数据报告不难看出，房地产/建筑/建材/工程行业的竞争指数最高，其次是能源/矿产/采掘/冶炼行业，医药/生物工程行业排在第三，计算机软件行业和环保行业的竞争指数位列第四和第五。相关人才专家分析说，虽然限购、限售、限贷政策不断加码，但房地产行业持续火爆，企业人才需求较多，与“住”相关的房地产行业竞争较为激烈。值得注意的是，如今，太原大力推进“煤改气”、“煤改电”，加强空气污染治理，因此，环保行业对人才的需求凸显。
薪酬水平是许多求职者选择工作的重要因素。太原地区， 2017年秋季求职期的平均薪酬为6284元，在全国37个主要城市的薪酬水平中排名第32位。从薪酬的分布情况来看，平均月薪2000元至4000元的职位占职位总量的35.1% ， 8000元以上的仅占18% 。具体来看，交通/运输的平均月薪最高，为9690元；其次为跨领域经营，薪酬水平为8757元；再次是专业服务/咨询(财会/法律/人力资源等)行业，平均月薪为8725元。不过，专家建议，求职者在确立自己的求职目标时，薪酬虽然是重要考虑因素，但也要明确自己的职业专长，熟悉市场热度，关注行业发展前景，确定行业领域以便自己在选择就业时更加灵活机动。需强调的是，对于广大求职者来说，不管在何种情况下，保持自身的职场竞争力是“第一要务”，只有具备坚实的职场技能和知识，才能立于不败之地。
