5月10日，太原市卫健系统领军人才高级研修班第一期结业暨第二期开班仪式在浙江省杭州市举行。首批40名学员通过“名师授课+名医指导”的组合方式，结束了1个月的理论学习和6个月的临床实践研修。同时，太原市卫健委与浙江大学医学院签署合作意向协议。
浙江大学医学院及其附属医院共有肿瘤学、儿科学等10个国家重点学科和检验科、重症医学科等96个国家重点专科；浙江大学医学院附属第一医院、第二医院、邵逸夫医院在三级公立医院绩效考核中，连续4年进入全国千余所参评医院前1%的A++序列。浙江大学医学院已建立完善全员育人培养模式、全过程教育生态圈和全方位教学互动机制，打造形成理论、科研、实践、文化等十大育人平台，培养了一批又一批有社会责任感、能引领学科发展、具有国际竞争力的高层次拔尖创新医学人才。
2022年11月，太原市卫健系统领军人才高级研修班第一期开班。浙江大学医学院结合原有办学经验，针对太原市卫健系统学科发展和人才培养特色，选定长期从事医学科研、管理的科学家和医疗专家、管理专家，围绕“临床、科研、教学、管理”各教学模块，通过“学习+作业+汇报+点评指导”、学以致用、学用结合，提升学员的临床科研能力、管理能力、教学水平和业务能力。双方在签署合作意向后，将进一步落实合作内容，早日达成战略合作，在人才培育、学科建设、人才引入等各方面突出重点，干出亮点，共同把合作推向新的高度，达到双方互利共赢的目的。
